岗位职责
1、协助领导完成公司人事行政事务管理；
2、参与公司招聘、培训、绩效管理、考勤等工作；
3、完成领导交办的其他临时事项。


任职资格
1、熟练运用Word、Excel等常用办公软件；
2、工作认真仔细、责任心强、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力；
3、较强的沟通能力及组织协调能力，亲和力佳。